Como trabalhar em equipe?
Vou discutir algumas razões pelas quais colocar em prática é importante para aprender habilidades para se adaptar as novas realizades no “Mundo Coorporativo”.
Cada vez mais o trabalho em equipe vem sendo, uma necessidade das empresas .
O trabalho em equipe traz grandes benefícios, tanto para a empresa quanto para os colaboradores, entre eles estão:
- redução de custos
- melhoria no clima organizacional ,
- metas bem definidas
- aumento da produtividade
- engajamento da equipe.
Além do mais, ter uma equipe unida, motivada para performar onde os colaboradores se ajudam entre si, pode ser considerado um fator competitivo no mercado de trabalho por estimular os profissionais buscarem.
Pensar como dono.
A mentalidade de ser “dono”, sentimento de pertencimento a uma empresa, diminuindo o turnover e ainda sim criando uma melhor sinergia em busca dosmelhores resultados!
A visão como equipe de olhar a nescessidade dos clientes com mais cordialidade no atendimento e cumprir prazos são indicadores que ajuda a comunicação do gestor com os colaboradores.
Um fato que deve ser ressaltado, antes de tudo, é que existem diferenças entre um grupo e uma equipe. E tanto num formato como no outro sempre surge a pergunta para colaboradores e gestores que muitas vezes não possuem um passo a passo ou um Check list de Como trabalhar em equipe.
Contudo e muito importante a nossa mentalidade de dono estar ativada e atenta.
Pois atualmente redução de custos e melhorar o atendimento ao cliente final e uma meta de todos!
Veja a diferença .
Equipe é quando pessoas que se conhecem e interagem entre si, tem um compromisso de atingir, com esforço de todos, as suas metas. Já o grupo, é formado por pessoas que não interagem com frequência e estão desprovidos de compromissos e laços que necessitem da colaboração de todos.
Trabalho em grupo , por causa do ritmo de prioridade e contratos, você não necessariamente trabalha com as pessoas no cotidiano.
Em suma um exemplo clássico deste formato de trabalho , em Grupo é muito comum acontecer nas Agências de Marketing .
Nas agências os projetos para serem atendido “pontualmente ” ou a curto médio, pois existem prazos, são contratados freelancers , ou colaboradores de diferentes agencias ou especialidades para atender um determinado projeto.
Contudo eu explico sobre a rotina de alguns profissionais que atuam em grupo(s).
Por exemplo uma publicidade de uma grande marca ,as propagandas envolve criar grupo com profissionais que pertencem a outras equipes.
Cada vêz mais e importante gestores ter estrategias bem definidas e colaboradores investir num perfil profissionais com maior flexibilidade de entrosamento com os colegas.
Será que eu consigo?
Abaixo recomendamos um vídeo que fala do tema que eu abordei nete artigo!
O vídeo tem 10 passos para colocarmos em pratica.
A ideia e adequar o nosso perfil o mais aderente possivel para atender as exigências do mercado!